4.5 Änderung von Unternehmensstrukturen fördern

Zukunftsrat Zentrum

4.5 Änderung von Unternehmensstrukturen fördern

Arbeit

(Beschreibung)

Ziel:

Den hierarchischen Druck verringern und die Kommunikation zu erleichtern (Wohlwollen, Gleichberechtigung)

Inhalt der Empfehlung:

Unternehmensstrukturen fördern, in denen Menschen sich auf Augenhöhe begegnen.
Juristische Unternehmensformen fördern, in denen Menschen sich auf Augenhöhe begegnen.
Positiven Austausch fördern (Feedback-Kultur)
Die Einführung von Einzelgesprächen fördern, um die Mitsprache zu fördern.
Teamsitzungen fördern, um eine gemeinsame Bilanz zu ziehen

Begründung:

Dekonstruktion der hierarchischen Mentalität, um die Mitsprache der Mitarbeitenden zu ermöglichen und den
Dialog zwischen den verschiedenen Hierarchieebenen zu fördern.

Zielgruppe:

Unternehmen / Öffentliche Verwaltungen
Unternehmensexterne Organe (die beauftragt werden)
Arbeitsrechtliche Vereinbarung
Parlament

Meinung des Zukunftsrat U24

Ja-AnteilJa-Anteil:
Anteil an Ja-Stimmen der Ratsmitglieder des Zukunftsrats U24 für die jeweilige Handlungsempfehlung in Prozent.

UnterstützungsgradUnterstützungsgrad:
Das arithmetische Mittel aller abgegebenen Punkte auf folgender Skala:
Das ist genau das, was ich will (3 Punkte)
Das ist was ich will (2 Punkte)
Das ist mehr oder weniger das, was ich will (1 Punkt)
Ich habe viele Zweifel (0 Punkte)

PrioritätPriorität:
Zukunfträt:innen haben ihre 5 prioritären Handlungsempfehlungen abgegeben. Der Prioritäts-Anteil drückt in Prozent aus, wie oft die entsprechende Empfehlung genannt wurde.

AngenommenAnnahme:
Um eine offizielle Annahme des Zukunftsrats U24 zu erhalten, müssen Hand- lungsempfehlungen mindestens einen Ja-Anteil von 75% und einen Unter- stützungsgrad von 2,0 aufweisen.

Handlung/Umsetzung

(Statement ZKRZ)

4.5 Änderung von Unternehmensstrukturen fördern

Ziel:

Inhalt der Empfehlung:

Begründung:

Zielgruppe:

Meinung des Zukunftsrat U24

Ja-AnteilJa-Anteil:
Anteil an Ja-Stimmen der Ratsmitglieder des Zukunftsrats U24 für die jeweilige Handlungsempfehlung in Prozent.

UnterstützungsgradUnterstützungsgrad:
Das arithmetische Mittel aller abgegebenen Punkte auf folgender Skala:
Das ist genau das, was ich will (3 Punkte)
Das ist was ich will (2 Punkte)
Das ist mehr oder weniger das, was ich will (1 Punkt)
Ich habe viele Zweifel (0 Punkte)

PrioritätPriorität:
Zukunfträt:innen haben ihre 5 prioritären Handlungsempfehlungen abgegeben. Der Prioritäts-Anteil drückt in Prozent aus, wie oft die entsprechende Empfehlung genannt wurde.

AngenommenAnnahme:
Um eine offizielle Annahme des Zukunftsrats U24 zu erhalten, müssen Hand- lungsempfehlungen mindestens einen Ja-Anteil von 75% und einen Unter- stützungsgrad von 2,0 aufweisen.

Handlung/Umsetzung

Essenzielle Umsetzungspartner:

Unterstützungspartner:

4.5 Änderung von Unternehmensstrukturen fördern

Ziel:

Inhalt der Empfehlung:

Begründung:

Zielgruppe:

Meinung des Zukunftsrat U24

Ja-AnteilJa-Anteil: Anteil an Ja-Stimmen der Ratsmitglieder des Zukunftsrats U24 für die jeweilige Handlungsempfehlung in Prozent.

UnterstützungsgradUnterstützungsgrad: Das arithmetische Mittel aller abgegebenen Punkte auf folgender Skala: Das ist genau das, was ich will (3 Punkte) Das ist was ich will (2 Punkte) Das ist mehr oder weniger das, was ich will (1 Punkt) Ich habe viele Zweifel (0 Punkte)

PrioritätPriorität: Zukunfträt:innen haben ihre 5 prioritären Handlungsempfehlungen abgegeben. Der Prioritäts-Anteil drückt in Prozent aus, wie oft die entsprechende Empfehlung genannt wurde.

AngenommenAnnahme: Um eine offizielle Annahme des Zukunftsrats U24 zu erhalten, müssen Hand- lungsempfehlungen mindestens einen Ja-Anteil von 75% und einen Unter- stützungsgrad von 2,0 aufweisen.

Handlung/Umsetzung

Essenzielle Umsetzungspartner:

Unterstützungspartner:

Ja-AnteilJa-Anteil:
Anteil an Ja-Stimmen der Ratsmitglieder des Zukunftsrats U24 für die jeweilige Handlungsempfehlung in Prozent.

UnterstützungsgradUnterstützungsgrad:
Das arithmetische Mittel aller abgegebenen Punkte auf folgender Skala:
Das ist genau das, was ich will (3 Punkte)
Das ist was ich will (2 Punkte)
Das ist mehr oder weniger das, was ich will (1 Punkt)
Ich habe viele Zweifel (0 Punkte)

PrioritätPriorität:
Zukunfträt:innen haben ihre 5 prioritären Handlungsempfehlungen abgegeben. Der Prioritäts-Anteil drückt in Prozent aus, wie oft die entsprechende Empfehlung genannt wurde.

AngenommenAnnahme:
Um eine offizielle Annahme des Zukunftsrats U24 zu erhalten, müssen Hand- lungsempfehlungen mindestens einen Ja-Anteil von 75% und einen Unter- stützungsgrad von 2,0 aufweisen.